リクルート
クリエーションが好きなこと。
私たちが求めている人材です。
阿部弘幸
営業グループ 大阪事務所
マネージャー
2013年入社関西大学 卒
他の追随を許さないほどの
実績があるからこそ、
自信を持って営業できる会社です！
Q1.入社を決定づけた一番の理由は何ですか？
施工事例などの写真が掲載されたカタログを見て「なんてカッコいい商品を扱っている会社なんだ！こんな会社で働きたい」と思ったところです。そのまま、応募・採用試験・面接まで進み入社しました。
Q2.現在の仕事について聞かせてください！
現在、私は名古屋事務所の所長として、その業務と併せて京都・滋賀と北陸３県を営業担当エリアとして設計事務所や工務店などのお客様に、当社オリジナルのフローリング材や壁材をはじめさまざまな商品を提案しています。私自身、京都駅南のホステル＆カフェバーを手がけましたが、ここは今や京都のカフェを特集した雑誌や観光案内などでは必ずと言ってもいいほど紹介される注目スポット。こうした実績がメディアに取り上げられると、嬉しいものですし、自分自身の仕事に誇りを感じますね。
Q3.現在はどんなところに力を入れていますか？
所長へとステップアップしてからは、２人の部下たちの育成にもチャレンジしていますが、きちんと成果を上げられるように育てていかなければなりません。そのための試行錯誤を続けているところではありますが、ここを乗り越えれば、自分自身がまた次のステップに進めると考えています。
尹愛善
営業グループ 東京事務所
所長代理 チーフマネージャー
2015年入社 首都大学東京大学院卒
いろいろな国とのつながりをもって、
皆様に感動的な空間創造を
提案する会社です！
Q1.入社の決め手は何ですか？
「小さな国際企業」のフレーズに惹かれました。中小企業ですが、とても生き生きしていて、常に新しいことを追求するところが魅力的に感じました。
Q2.現在の仕事について聞かせてください！
現在私が担当しているエリアは東京の千代田区と目黒区の設計事務所で、当社の商品を紹介、提案しています。私はオフィスや店舗、ホテルの案件を担当することが多くて、竣工後の見学会に参加したり、実際商材を納品した現場に見に行ったりすることが大好きです。特に誰もが知っている有名な企業などに納品した時は自慢したくなるくらい嬉しくなります。
Q3.今後の目標を教えてください
もっともっとたくさんの人にニッシンイクスの商品を知ってもらいたいです。
販促の専門部署もありますが、営業として、SNSなどを利用し、商品情報をユニークな形で配信をしていきたいです。
福利厚生
社員全員がよろこびを実感できる働きがいのある会社。
ニッシンイクスは“働きがいのある会社”を目指し、個人の個性を尊重した職場づくりを心がけています。充実した福利厚生とスキルアップのための研修制度を整備しています。
若者雇用促進法に基づく雇用情報
平均勤続勤務年数5.4年（2018年実績）
月平均所定外労務時間（前年度実績）11.9時間（2019年実績）
平均有給休暇取得日数（前年度実績）9.5日（2019年3月実績）
研修制度・自己啓発支援制度
新人社員研修、管理職研修、業務研修、外部研修機関においての社外研修、東京商工会議所主催ビジネスマネージャー検定合格者に対しては、受講料を全額補助します。
文化講演会
社会貢献活動の一環として、毎年講師の方をお招きして文化講演会を実施しております。毎年会場にはたくさんのお客様にご来場いただき大変好評をいただいております。